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      会员等级

    • 单位性质: 民营企业
    • 所属行业:商业/贸易/进出口,生产/制造业
    • 注册资金:1000万-5000万
    • 员工人数:50—100人
    • 成立日期:2016年10月19日
    • 营业执照:
    • 基本信息

    • 职位描述

      工作职责:
      1.中层管理职位,负责本部门主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度。
      2.负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训和评估。
      3.分析公司财务状况,控制公司各项费用支出及公司税务,优化收支预算;对各种财务风险做出预测,评估及制定相应流程进行风险控制。
      4.向管理层就资源利用,财务预算提出建议。
      5.对现金流进行预测,成本核算并提交相关报告。
      6.负责提供数据资料及各项费用统计及策略分析报告。
      岗位要求:
      1.个性稳重,诚信正直,责任强,敢于坚持原则。较具亲和力,待人真诚。
      2.有良好的沟通和人际交往能力,组织协调能力和承压能力。
      3.财会类相关专业,具有财务专业理论知识,熟悉常用财务软件。
      4.熟悉财务相关法律法规,企业财务制度和流程。
      5.持有会计从业资格证。
      6.熟悉外贸企业财务流程,有基本的英文读写能力。
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      温馨提示:以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。